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摘要： 北京大学如何培养研究生人才？北大研究生报考条件？北京大学如何培养研究生人才？北京大学在培养研究生人才方面有以下几个方面的措施：1. 优化课程设置：北京大学研究生课程设置注重培养学生...

1. 北京大学如何培养研究生人才？
2. 北大研究生报考条件？

北京大学如何培养研究生人才？

北京大学在培养研究生人才方面有以下几个方面的措施：

1. 优化课程设置：北京大学研究生课程设置注重培养学生的综合素质和创新能力，开设了一系列具有前沿性和实用性的课程，帮助学生掌握专业知识和研究方法。

2. 加强导师指导：北京大学实行导师负责制，导师对研究生的学习和研究进行全面指导，帮助学生制定研究计划、指导实验和论文写作等。

3. 提供实践机会：北京大学为研究生提供了丰富的实践机会，包括科研项目、实习、社会实践等，帮助学生将理论知识应用到实践中，提高实践能力。

4. 加强国际化培养：北京大学与世界上许多知名高校和研究机构建立了合作关系，为研究生提供了广阔的国际交流和合作平台，帮助学生拓展国际视野。

5. 提供良好的学术环境：北京大学拥有一流的师资队伍和科研设施，为研究生提供了良好的学术环境和研究条件，帮助学生开展高水平的研究工作。

总之，北京大学在培养研究生人才方面***取了一系列措施，注重培养学生的综合素质和创新能力，为学生提供了广阔的发展空间和机会。

第一，积累。没有积累就没有创新，教育需要一个良好的积累过程。就人才培养来说，这种积累需要营造宽松的学术氛围，融洽的交流环境，增进知识和思想的交换。所以，需要耐心，不仅是学生的耐心、导师的耐心，还有管理部门的耐心，要意识到这是一件久久为功的事情。

第二，视野。要有宽广的视野，一方面，要有扎实深入的专业知识，宽广开阔的专业视野；另一方面，要有跨学科的视野，王博表示，北京大学最大的优势是在文理医工都有非常强的学科布局，所以要促进文理医工大交叉、大融合，从跨学科的视野中找寻新的学科增长点；同时，还有跨文明的视野，学校特别致力于打造“全周期、多体系、分层次”的国际化培养平台，从中寻找研究方向，保持对学术创新的探索之心。

第三，问题导向。问题是创新的来源，创新是时代难题的解决之道，“这就要求我们要有热的心和冷的头脑。有热的心，才会发现问题；有冷的头脑，才能找到解决问题的方式。我们要引导学生敢于正视问题，善于发现问题，勇于解决问题。”王博表示。

北大研究生报考条件？

1、中华人民共和国公民。

2、拥护中国***的领导，品德良好，遵纪守法。

3、身体健康状况符合国家和我校规定的体检要求。

4、考生学业水平必须符合下列条件之一：

① 国家承认学历的应届本科毕业生（含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生）及自学考试和网络教育届时可毕业本科生。考生录取当年入学前（以开学报到日为准）必须取得国家承认的本科毕业证书，否则录取资格无效。

② 具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。

③ 获得国家承认的高职高专毕业学历后满 2 年（从毕业后到录取当年入学之日，下同）或 2 年以上的人员，以及国家承认学历的本科结业生，按本科毕业同等学力身份报考。以同等学力身份报考我校的考生，须在国家核心期刊上发表一篇以上与所报考专业相关的学术论文（署名前 2 位）；除复试外还须加试两门本科专业基础课，部分专业还将加试实验等科目。